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個(gè)舊市大紅屯糧食購(gòu)銷有限公司2023年度公開招聘公告

       個(gè)舊市大紅屯糧食購(gòu)銷有限公司（以下簡(jiǎn)稱“大紅屯公司”）成立于2000年9月15日，注冊(cè)資本2075萬元，公司性質(zhì)為國(guó)有獨(dú)資公司，隸屬于個(gè)舊市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局。公司位于個(gè)舊市個(gè)屯路紅河工業(yè)園區(qū)6號(hào)路東面，現(xiàn)有在職職工100余人，下設(shè)個(gè)舊市大紅屯儲(chǔ)備糧管理有限公司、個(gè)舊市大紅屯倉(cāng)儲(chǔ)物流有限公司、云南個(gè)舊軍糧供應(yīng)有限公司、云南云梯谷電子商務(wù)有限公司四個(gè)全資子公司。

       大紅屯公司按照“守正創(chuàng)新強(qiáng)基礎(chǔ)、跨越發(fā)展謀新篇”的總體發(fā)展戰(zhàn)略，聚焦糧油主業(yè)，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，堅(jiān)定發(fā)展產(chǎn)業(yè)，重點(diǎn)打造大紅屯糧油業(yè)務(wù)、糧食儲(chǔ)備業(yè)務(wù)、米制品加工業(yè)務(wù)、過橋米線業(yè)務(wù)、糧食物流業(yè)務(wù)五大主營(yíng)業(yè)務(wù)，全面推進(jìn)糧油儲(chǔ)備、加工、物流、貿(mào)易為主體的產(chǎn)業(yè)建設(shè)�，F(xiàn)因公司發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘專技崗位人員10名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

       一、招聘原則

（一）堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗選聘的原則。

（二）堅(jiān)持公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

（三）堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t。

（四）堅(jiān)持專業(yè)對(duì)口、平等自愿、協(xié)商一致原則。

       二、招聘崗位及要求

本次共招聘人數(shù)為10人，具體招聘崗位詳見附件《個(gè)舊市大紅屯糧食購(gòu)銷有限公司2023年度人員招聘崗位需求計(jì)劃表》。

       三、報(bào)名條件

（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

（二）能夠履行崗位職責(zé)，品行端正，具有良好的社會(huì)道德及職業(yè)道德；

（三）無違法犯罪記錄，個(gè)人征信記錄良好，無任何其他不良記錄；

（四）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

（五）招聘崗位的具體要求和其他條件詳見《個(gè)舊市大紅屯糧食購(gòu)銷有限公司2023年度人員招聘崗位需求計(jì)劃表》；

（六）具有以下情況之一的，不得應(yīng)聘：

1、曾因違法犯罪受過刑事處罰，或被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；

2、曾被開除公職或因違紀(jì)違規(guī)被解除（聘用、聘任）合同；

3、屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；

4、受到黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

5、錄用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

6、本人被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

7、法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。

       四、招聘程序

本次招聘按如下流程進(jìn)行：發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、錄用。

（一）發(fā)布公告

本次招聘公告通過大紅屯公司官網(wǎng)、紅河人才網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布。

（二）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：招聘公告發(fā)布之日起至2023年5月31日下午17:30截止，逾期不再受理。

2、報(bào)名材料：

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，將報(bào)名材料（應(yīng)聘申請(qǐng)表、身份證、學(xué)歷證明、1寸免冠近照、相關(guān)資格證書等）電子版打包發(fā)送至大紅屯公司郵箱1980508117@qq.com。郵件及附件標(biāo)題按以下格式注明：姓名+XX表/材料+應(yīng)聘崗位。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

3、報(bào)名方式

本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名受理郵箱1980508117@qq.com, 不接受其他形式報(bào)名。

（三）資格審查

1、報(bào)名結(jié)束后，由招聘工作組對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核。

2、資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程，應(yīng)聘?jìng)�(gè)人應(yīng)對(duì)提交的個(gè)人信息和材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，用人單位在招聘錄用任何環(huán)節(jié)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)提交虛假材料的應(yīng)聘人員，取消其應(yīng)聘資格并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

（四）面試

本次招聘根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員面試/（面試+筆試）綜合成績(jī)排名擇優(yōu)進(jìn)入后續(xù)程序。

面試/筆試的具體安排另行通知。

（五）體檢

按照綜合成績(jī)排名進(jìn)入體檢。

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照公司崗前檢查標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢人員需到縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)出面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)同意后，到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢時(shí)體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的人員，取消錄用資格并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

（六）擬錄用公示

按照招聘流程，根據(jù)面試/筆試成績(jī)、體檢結(jié)果等確定擬聘用人員。

體檢后無異議的，在大紅屯官網(wǎng)、紅河人才網(wǎng)平臺(tái)上予以公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。體檢環(huán)節(jié)中出現(xiàn)不合格情形的，擬錄用人員主動(dòng)放棄錄用資格的，以及公示期內(nèi)出現(xiàn)問題不予錄用的，可按應(yīng)聘人員綜合成績(jī)從高到低排序順序依次遞補(bǔ)，若無合適遞補(bǔ)人員，則縮減或取消相應(yīng)招聘崗位。

（七）錄用

1、按照不得兼職的原則，已簽署聘用工合同且仍在合同期內(nèi)的擬聘用人員，必須在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間前，將原單位解除合同的相關(guān)證明提交至個(gè)舊市大紅屯糧食購(gòu)銷有限公司，否則取消其聘用資格。

2、聘用通知下發(fā)后，聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。

3、聘用人員與公司簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期考核合格轉(zhuǎn)為正式員工，考核不合格則取消錄用。

       五、招聘監(jiān)督

由中共個(gè)舊市大紅屯糧食購(gòu)銷有限公司黨支部對(duì)此次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0873-2839678

       六、薪酬待遇

一經(jīng)正式聘用按照大紅屯公司薪酬制度執(zhí)行。

       七、注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，一經(jīng)提交不可更改且不退還。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，已經(jīng)錄用的，予以解聘。

（二）因報(bào)名信息填寫錯(cuò)誤無法聯(lián)系應(yīng)聘人員本人所造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（三）面試、體檢時(shí)間另行通知，未通過資格審查、面試的人員不另行通知。

       八、招聘咨詢電話

大紅屯公司人力資源部： 0873-2843638

劉老師： 15394867085

個(gè)舊市大紅屯糧食購(gòu)銷有限公司

2023年5月15日

 

序號(hào)	崗位	人數(shù)	崗位職責(zé)	年齡	學(xué)歷要求	專業(yè)	任職條件	考核條件
1	會(huì)計(jì)	2	負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算；各類資產(chǎn)核實(shí)，定期盤點(diǎn)、往來對(duì)賬；稅務(wù)申報(bào)，稅負(fù)分析，納稅籌劃；報(bào)表編制、公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析等工作	30周歲以下	本科及以上	財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、 稅務(wù)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)會(huì)計(jì)專業(yè)	1、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有初級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱； 2、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)等相關(guān)法律法規(guī)，有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)控制能力。	筆試+面試
2	食品研發(fā)員	2	負(fù)責(zé)產(chǎn)品的改良與研發(fā)、工藝流程的編寫、車間生產(chǎn)初期的指導(dǎo)工作；產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)檢驗(yàn)等工作			食品工程、食品安全、食品加工、生物技術(shù)等專業(yè)	具備一定的食品創(chuàng)新專研能力； 保密意識(shí)強(qiáng)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。	面試
3	市場(chǎng)營(yíng)銷	2	負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓；客戶開發(fā)與跟進(jìn)；商務(wù)談判等工作			市場(chǎng)營(yíng)銷類	1、具有良好的人際溝通、市場(chǎng)營(yíng)銷、談判能力，分析及解決問題的能力； 2、工作計(jì)劃性強(qiáng)，具有戰(zhàn)略前瞻性思維； 3、具有團(tuán)隊(duì)配合性意識(shí)，敢于挑戰(zhàn)自我。	面試
4	糧食倉(cāng)儲(chǔ)管理員	4	負(fù)責(zé)糧油出入庫(kù)、儲(chǔ)存管理、分倉(cāng)賬務(wù)處理等相關(guān)工作		�？萍耙陨�	糧食工程技術(shù)與管理、糧食儲(chǔ)運(yùn)與質(zhì)量安全、糧食儲(chǔ)檢類、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)	1、熟悉倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識(shí)和技能； 2、責(zé)任心強(qiáng)，具有合作和創(chuàng)新精神； 3、具備一定協(xié)調(diào)及寫作能力，黨員優(yōu)先； 4、持有統(tǒng)計(jì)資格證書或有統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先	面試+筆試