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云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司關(guān)于騰沖市人民醫(yī)院編外人員的招聘公告
時間:2023-08-25 10:29 來源:騰森人力資源服務(wù)微信公眾號 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629
云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司關(guān)于騰沖市人民醫(yī)院編外人員的招聘公告
現(xiàn)根據(jù)工作需要,云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司受騰沖市人民醫(yī)院的委托,面向社會公開招聘以下崗位人員,派遣到騰沖市人民醫(yī)院工作,現(xiàn)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
護理崗位18名。其中護理A崗13名,限女性;護理B崗5名,限男性。護理B崗招錄不足時,崗位調(diào)整到A崗按成績從高分補錄。
二、報名條件
(一)招聘基本條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、熱愛社會主義。
2、政治思想好、品學(xué)兼優(yōu)、身體健康、綜合素質(zhì)好。
3、熱愛本職工作,遵守職業(yè)道德。
4、持有騰沖戶口或?qū)儆隍v沖生源。
5、年齡30周歲以下(1993年8月31日以后出生)。
(二)招聘崗位條件
具備全日制普通高校本科及以上學(xué)歷,護理學(xué)專業(yè),持有護士資格證書(2023年畢業(yè)生持護士執(zhí)業(yè)資格考試成績合格通知單)。
(三)有下列情形之一者不得報名
1.曾因犯罪受過刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
5.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
三、薪資待遇
聘用人員試用期1個月,試用期工資3900元(含單位及個人五險部分),試用期滿醫(yī)院綜合考核合格后,與騰森人力資源公司簽訂勞務(wù)派遣合同,轉(zhuǎn)正工資為3900元/月(含單位及個人五險部分)。
四、招聘程序及要求
招聘程序按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、尿檢、政審、公示、聘用的程序進行。
(一)報名所需材料
1.填寫《求職報名表》1份。
2.身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、護士資格證書(2023年畢業(yè)生持護士執(zhí)業(yè)資格考試成績合格通知單)等證書原件及復(fù)印件1份。
3.近期一寸免冠彩照(白底)3張。
4.相關(guān)執(zhí)業(yè)資格已在騰沖市其他單位注冊的,報名時需提交原單位同意報名及同意變更注冊地點的證明1份。
(二)報名方式、時間及地點
1.本次報名采用現(xiàn)場報名方式,通過網(wǎng)絡(luò)報名的或不在報名時間內(nèi)報名的均視為報名失敗。
2.報名地點:云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司(騰沖市東方路林業(yè)和草原局上行100米)。聯(lián)系電話0875-5135718、19995856427。
3.報名時間為一天,2023年8月29日早上8:00-11:30,下午14:30-17:30。
(三)資格審查
資格審查與報名同步進行,由云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司相關(guān)工作負(fù)責(zé)人對報名人員的身份、年齡、學(xué)歷、專業(yè)等進行資格審查,符合應(yīng)聘條件者,準(zhǔn)予進行后續(xù)程序。資格審查工作貫穿招聘工作全過程,對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘資格。
(四)考試
本次招聘考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式擇優(yōu)聘用。
1.筆試采用閉卷的方式進行,筆試成績滿分100分。筆試時間及地點另行通知。
2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按招聘崗位人數(shù)1:2的比例確定參加面試人員,面試成績滿分100分,面試成績低于70分以下者不得聘用。
3.按綜合成績擇優(yōu)確定擬聘用人員。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
4.招聘崗位與報名人數(shù)不足1:3或等于1:3不再進行筆試,直接采用結(jié)構(gòu)化面試進行考核聘用,面試成績低于75分以下者不得聘用。
5.最終考試成績可在“騰森人力資源服務(wù)”微信公眾號、云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司現(xiàn)場進行查詢。
(五)體檢
根據(jù)總成績從高分到低分,按照聘用名額1:1的比例確定體檢對象。體檢地點必須為騰沖市人民醫(yī)院,體檢費用自理,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果出來后,由個人將體檢報告送交至云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司。體檢的不合格人員,取消擬聘用資格,產(chǎn)生的空缺崗位可由本崗位達到綜合成績合格分?jǐn)?shù)線以上的人員由高分到低分依次遞補。
(六)尿檢、政審
擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi),到所在地公安派出所進行政審、尿檢,并將派出所出具的無犯罪記錄證明、毒品尿液檢測報告,統(tǒng)一提交至云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司。政審或尿檢的不合格人員,取消擬聘用資格,產(chǎn)生的空缺崗位可由本崗位達到綜合成績合格分?jǐn)?shù)線以上的人員由高分到低分依次重新確定擬聘用人員。
(七)公示
最終經(jīng)筆試、面試、體檢、尿檢和政審合格的人員,由云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司進行公示,公示期為5天。如擬聘用人選在公示階段發(fā)現(xiàn)有不合格情況或自動放棄,則按綜合成績排名重新確定擬聘用人員。公示期滿無異議的,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到用工單位報到,拒不報到的取消本次聘用資格。
五、聘用管理
(一)聘用人員應(yīng)嚴(yán)格遵守騰沖市人民醫(yī)院的規(guī)章制度,服從騰沖市人民醫(yī)院的管理。
(二)本招聘公告未盡事宜由云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。
云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司
2023年8月24日
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